Фестиваль PROинтерес
Запрос:
Популяризация работодателей и актуальных для рынка профессий
Решение:
Профориентационный фестиваль «PROинтерес» – гибридный фестиваль для подростков и молодежи по профориентации, поддержанный Правительством Республики Татарстан. Он реализуется совместно с фондом "Дарвин" от идеи до реализации: поиск компаний, обработка заявок и проектов, съемка материалов, создание дизайна, продвижение и т.д.
Популяризация работодателей и актуальных для рынка профессий
Решение:
Профориентационный фестиваль «PROинтерес» – гибридный фестиваль для подростков и молодежи по профориентации, поддержанный Правительством Республики Татарстан. Он реализуется совместно с фондом "Дарвин" от идеи до реализации: поиск компаний, обработка заявок и проектов, съемка материалов, создание дизайна, продвижение и т.д.
Главной ценностью Фестиваля является практикоориентированный подход к выбору будущей профессии через знакомство с потенциальными работодателями. В 2023 году фестиваля состоялся благодаря поддержке гранта Движения Первых. В рамках него было раскрыто 13 профессий по цепочке «твое хобби – где ты можешь учиться – куда пойти дальше работать»: промышленный дизайнер, клиентский менеджер, эколог, UX/UI дизайнер, технолог пищевой промышленности, инженер-конструктор, градостроитель, телеком-инженер, энергетик, ML инженер, специалист по охране труда, экономист и вокалист.
В онлайне фестиваль охватил ребят со всей России: жюри поступило 8432 проекта по заданиям профессий. А в офлайне команда организаторов проводила профориентационные викторины для обучающихся в заведениях РТ.
Завершилось мероприятие сменой для активистов из Татарстана на 150 человек. Около 40% участников не бывали ни в лагере, ни на форуме до этого дня. Запоминающимся мероприятием на смене стала игра «100 к 1», она была основана на результатах исследования фонда «Дарвин», а принимали участие в ней, как дети, так и руководители компаний-участниц. Это позволило представителям работодателей иначе посмотреть на молодое поколение. В завершение был организован закрытый круглый стол, где обсуждались проблемы и предложения взаимодействия компаний с молодежью.
В рамках смены также были проведены мастер-классы от представителей компаний: СБЕР, Сибур, билайн, Самолет, ПАО «КАМАЗ», ПАО Банк ВТБ, АО «Сетевая компания», ПАО «Татнефть», АО «Казанский жировой комбинат», KAMA TYRES, Банк России, АО «ЮТЭК-Региональные сети» и BlackStar.
В онлайне фестиваль охватил ребят со всей России: жюри поступило 8432 проекта по заданиям профессий. А в офлайне команда организаторов проводила профориентационные викторины для обучающихся в заведениях РТ.
Завершилось мероприятие сменой для активистов из Татарстана на 150 человек. Около 40% участников не бывали ни в лагере, ни на форуме до этого дня. Запоминающимся мероприятием на смене стала игра «100 к 1», она была основана на результатах исследования фонда «Дарвин», а принимали участие в ней, как дети, так и руководители компаний-участниц. Это позволило представителям работодателей иначе посмотреть на молодое поколение. В завершение был организован закрытый круглый стол, где обсуждались проблемы и предложения взаимодействия компаний с молодежью.
В рамках смены также были проведены мастер-классы от представителей компаний: СБЕР, Сибур, билайн, Самолет, ПАО «КАМАЗ», ПАО Банк ВТБ, АО «Сетевая компания», ПАО «Татнефть», АО «Казанский жировой комбинат», KAMA TYRES, Банк России, АО «ЮТЭК-Региональные сети» и BlackStar.
Подробнее о прошлых фестивалях на официальном сайте проинтерес.рф